Migrer vers l’emploi 2017-06-22T11:35:44+00:00

Migrer vers l’emploi

Un projet de développement de compétences et d’intégration en emploi dans le domaine de l’ENTRETIEN s’adressant à des personnes immigrantes éloignées du marché du travail. Ce projet de 30 semaines à temps plein comprend en alternance une formation en employabilité, une formation en entretien, des stages en entreprise, l’intégration et le maintien en emploi.

Objectifs

  • de développer des compétences dans le domaine de l’entretien
  • de développer votre employabilité en adoptant des comportements et des attitudes recherchés par les employeurs
  • de connaître le marché du travail au Québec et ses exigences
  • d’acquérir une expérience pratique en entretien avec les stages
  • d’agrandir votre réseau de contacts d’employeurs et de vous faire connaître par ceux-ci
  • d’apprendre des techniques de recherche d’emploi et de se trouver un emploi

Les activités

Employabilité et développement personnel, social, interculturel :

Activités de connaissance de soi, de ses relations interpersonnelles, des différences culturelles, de la communication, du travail d’équipe, de résolution de conflits. Formation et activités de connaissance du marché du travail et de ses réalités, des exigences des employeurs et des techniques de recherche d’emploi.

Une attestation de formation sera émise à tous les participants qui compléteront la formation et qui répondront aux exigences.

Formation en Entretien (bureaux,, bâtiments, chambres en hébergement) :

Intervenir de façon sécuritaire, SIMDUT, apprendre les produits, planification et organisation du travail.

Une attestation de formation sera émise à tous les participants qui compléteront la formation.

Stages :

stages d’exploration, d’acquisition de compétences en entreprise et d’intégration en emploi.

Possibilité de recevoir une certification de formation à un métier semispécialisé du ministère de l’Éducation pour les participants qui répondront aux nombre d’heures de formation et de de stages requises.

Soutien psychosocial :

Chaque participant bénéficiera d’une écoute et d’un soutienprofessionnel concret pour transformer problèmes en opportunités.

Prochain cours

Début : 18 septembre 2017

Information et inscription

Lynne Rochon
Orientation Travail
819 822-3226, poste 210
lrochon@orientationtravail.org

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